延迟和企业的利润|AQA Q20，论文1 2018

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可能的响应

延迟可能会增加企业的利润，当时，通过删除一层或多层组织等级制度并减少经理人数，固定成本大大降低。员工成本通常很高，而企业拥有高级等级结构和几层初级或中层管理层。每一层的经理也可能太多，每个管理人员的控制范围很低。这些经理通常是高薪的，他们的成本在很大程度上是固定的。因此，如果删除了整个层次结构，那么企业正在进行的固定成本的降低可能会很大。由于利润是总收入减去总成本，因此通过延迟通过延迟的劳动成本大幅降低，只要在没有减少收入的情况下实现这一目标，就可能会对利润水平产生积极影响。但是，将要使经理人冗余的一次性成本将对延迟执行的一年产生不利影响。